detikpk.com
Tangsel, 24 Agustus 2026 — Jajaran Kantor Pertanahan Kota Tangerang Selatan melaksanakan apel pagi rutin di halaman kantor, Senin (24/8/2026). Kegiatan diikuti seluruh pegawai dengan tertib dan penuh kedisiplinan sebagai bentuk kesiapan mengawali pekan kerja.
Bertindak sebagai Pembina Apel, Kepala Seksi Penetapan Hak dan Pendaftaran, David Agam, S.H., M.H., menyampaikan sejumlah arahan kepada seluruh pegawai. Dalam amanatnya, ia mengingatkan agar setiap pegawai senantiasa bertanggung jawab terhadap pekerjaan yang telah diamanahkan sesuai tugas dan fungsinya.
David Agam juga mengimbau seluruh pegawai untuk senantiasa menjaga kesehatan agar dapat melaksanakan tugas secara optimal.
Dalam kesempatan tersebut, David Agam menyampaikan bahwa Kantor Pertanahan Kota Tangerang Selatan saat ini menjadi perhatian kantor pertanahan di daerah lain atas prestasinya dalam pengaplikasian Integrasi NIB-NOP. Untuk itu, seluruh pegawai diminta terus menjaga nama baik institusi sekaligus mempertahankan prestasi yang telah diraih.
“Prestasi yang telah diraih merupakan hasil kerja bersama yang harus kita jaga dan pertahankan. Saya mengajak seluruh jajaran untuk terus bekerja dengan penuh tanggung jawab, menjaga nama baik institusi, dan memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat,” ujar Kepala Kantor Pertanahan Kota Tangerang Selatan, Seto Apriyadi.
Apel pagi juga diisi dengan doa bersama agar seluruh jajaran senantiasa diberikan kemudahan, keselamatan, kesehatan, dan keberkahan dalam menjalankan tugas serta amanah yang diberikan.
Kegiatan ditutup dengan perkenalan dua pegawai yang baru bergabung di lingkungan Kantor Pertanahan Kota Tangerang Selatan, yaitu Asep Erwin dan Muliadi.
Keluarga besar Kantor Pertanahan Kota Tangerang Selatan mengucapkan selamat bergabung dan selamat menjalankan amanah kepada kedua pegawai tersebut. Diharapkan kehadiran mereka dapat semakin memperkuat kinerja jajaran dalam memberikan pelayanan pertanahan terbaik kepada masyarakat.
Melalui apel pagi rutin ini, Kantor Pertanahan Kota Tangerang Selatan terus memperkuat kedisiplinan, tanggung jawab, dan semangat kebersamaan seluruh pegawai guna menjaga serta meningkatkan prestasi institusi.
(Rafiqi)
